离职一年多要求补交社保怎么办

离职一年多可要求单位补交社保。根据《社会保险法》，单位有义务为员工缴纳社保，未缴纳属违法行为。不及时补交可能导致员工社保权益受损，影响养老、医疗等保障。
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处理补交社保问题，常见方式有向社保部门举报或申请劳动仲裁。选择时，若单位态度积极愿协商，可先尝试举报；若单位拒绝，则建议申请仲裁以维护权益。
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可要求补交社保。操作如下：1. 与单位沟通，要求补交并保留证据；2. 若单位拒绝，向社保部门举报，提交相关材料；3. 社保部门未处理或处理不当，再向劳动仲裁委申请仲裁，提供证据证明单位未缴纳社保。