退休后发现自己的视同工龄漏算了该如何处理？

退休后视同工龄漏算，应尽快与单位协商或申请仲裁。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，您可与单位根据档案协商，有争议可申请仲裁或诉诸法院确认，否则可能影响养老金待遇。
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视同工龄漏算需处理。具体操作：1.与用人单位沟通，查阅档案，确认工龄；2.若单位不认可，准备相关证据，向劳动争议仲裁委申请仲裁；3.仲裁结果不满，可依法向法院提起诉讼，要求重新认定工龄并补发相应待遇。
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视同工龄漏算，常见处理为协商、仲裁。首先与用人单位协商，依据档案资料核对；若协商无果，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或依法提起诉讼，以确保权益不受损。